Geen categorie

Dat hangt er voor een groot deel vanaf hoe je er zelf ermee omgaat…..

Zie je de RI&E als een wettelijke verplichting en niet meer dan dat, dan is de kans groot dat de uitvoering van de RI&E onzin is.

Besef je echter dat een goede RI&E veel verder gaat dan een wettelijke verplichting, in feite is de RI&E dan een verbetervoorstel voor je bedrijf. Ik raad daarom in veel gevallen ook aan om de RI&E door een partij uit te laten voeren die geen binding heeft met jouw bedrijf. Zij staan blanco in het hele verhaal en hebben meestal geen last van de zogenaamde “blinde vlek” die eigen medewerkers wel hebben.

Als een RI&E goed uitgevoerd wordt en er wordt ook aandacht besteed aan het Plan van Aanpak (dat overigens ook een wettelijke verplichting is), ben ik ervan overtuigd dat deze zichzelf terugverdient. Immers 1 medewerker die 1 dag ziek is kost al gauw zo’n € 250,00. En dan hebben we het niet eens over de kosten en energie die je moet leveren om een goede vervanger te vinden en te betalen……

Vervelend is dan ook nog eens dat arbeidsgerelateerd verzuim meestal niet met 1 of 2 dagen opgelost is, zeker wanneer het zoals in kantooromgevingen nogal eens gebeurt om een overbelasting van armen, schouders of de nek gaat.

Voorkom je dan met het uitvoeren van een RI&E dat jouw medewerkers RSI krijgen? Nee, in veel gevallen is er meer nodig dan de RI&E.

Om klachten als gevolg van kantoorwerk te voorkomen is het belangrijk dat medewerkers zich beseffen welke risico’s zij lopen tijdens hun werk (en dat geldt heel duidelijk ook voor kantoormedewerkers!). Vaak genoeg is gebleken dat een groot deel van de medewerkers niet weten hoe ze hun werkplek goed in kunnen richten.

Door de medewerkers voorlichting te geven en hun werkplek door een werkplekdeskundige goed in te laten richten (eventueel met aanvullende ergonomische hulpmiddelen) voldoe je 100% aan de wetgeving en ben je ook nog eens preventief bezig.

Spreekt deze aanpak jou aan? Neem dan tijdens de “week van de RI&E” contact op met Ergowebshop en krijg bij een workshop ‘inrichting kantoorwerkplek’ 1 gratis werkplekbeoordeling!

Geef een reactie

Je email adres wordt niet gepubliceerd. Required fields are marked *

1 Reactie